В Новосибирской области наблюдается тенденция, при которой почти 1,5 тысячи родителей успешно совмещают уход за маленькими детьми с профессиональной деятельностью. Как сообщили в региональном Отделении Социального фонда России (СФР), эти граждане досрочно вышли из отпуска по уходу за ребёнком, но сохранили право на получение государственного пособия.
Выплаты, размер которых составляет 40% от среднего заработка за два предыдущих года, продолжают поступать работающим родителям до тех пор, пока ребёнку не исполнится полтора года. В текущем году в регионе минимальная сумма пособия составляет 12,8 тысячи рублей, а максимальная может достигать 83 тысяч рублей. Важно отметить, что при рождении двойни или погодок пособие назначается на каждого ребёнка в отдельности.
Для оформления данной меры поддержки работающему родителю необходимо подать по месту службы два заявления: о предоставлении отпуска и о назначении выплаты. Работодатель, в свою очередь, самостоятельно передаёт все необходимые сведения в Социальный фонд. Право на получение пособия также распространяется на других работающих родственников, например, бабушку, если именно она осуществляет фактический уход за младенцем.