На пресс-конференции 6 августа заместитель министра труда и социального развития Новосибирской области Владимир Машанов обозначил приоритетные направления создания доступной среды для лиц с ограниченными возможностями здоровья в регионе, включая вопросы трудоустройства, реализации программ реабилитации и абилитации, ранней помощи детям и сопровождаемого проживания.
По словам Машанова, в Новосибирской области проживает около 200 тысяч инвалидов, из которых 64,2 тысячи – люди трудоспособного возраста. Он отметил положительную динамику в трудоустройстве инвалидов: если в 2021 году работали 24,5% инвалидов, то в текущем году этот показатель достиг 35,4%, включая участников СВО с проблемами здоровья. Наиболее востребованными сферами для трудоустройства инвалидов являются оптовая и розничная торговля, авторемонт, обрабатывающее производство, сельское хозяйство, лесное хозяйство, рыболовство, образование и строительство.
Ключевая цель мероприятий по созданию безбарьерной среды – обеспечить плавный переход для каждого инвалида в регионе от момента определения инвалидности до реабилитации и дальнейшего трудоустройства с возможностью переквалификации. В числе действующих программ – проекты реабилитации и абилитации (включая реабилитационный сертификат для участников СВО), социализация детей и взрослых с инвалидностью, услуги специалистов по ранней помощи детям и их семьям (в том числе на дому), а также успешные практики сопровождаемого проживания, направленные на формирование навыков самостоятельной жизни у людей с ментальными особенностями. Все эти вопросы решаются комплексно в рамках утвержденной "дорожной карты", которая реализуется различными органами исполнительной власти Новосибирской области в сотрудничестве с общественными организациями.
Проект «Успешный старт», ориентированный на временную занятость молодых инвалидов, доказал свою эффективность в развитии их личностных и профессиональных навыков. Участники проекта проходят тренинги по трудовой дисциплине и навыкам общения, а также получают поддержку в период адаптации на рабочем месте. Востребован и пилотный проект по применению механизма социального заказа в сфере содействия занятости инвалидов, позволяющий соискателю самостоятельно выбирать организацию, которая окажет ему помощь в трудоустройстве. Также успешно применяется принцип «равный равному» в индивидуальном сопровождении инвалидов.
Кроме того, в Новосибирской области функционирует система краткосрочного обучения, в рамках которой инвалиды, включая участников СВО, могут получить востребованные на рынке труда профессии по программам нацпроекта «Кадры» и государственной программе «Содействие занятости». Наиболее популярными направлениями являются графический дизайн, работа с компьютером, бухгалтерия, охрана труда, кадровое делопроизводство, работа с базами данных, управление БПЛА, работа с нейросетями и тестирование программного обеспечения.