В Новосибирской области назревает масштабный отток высококвалифицированных иностранных кадров: из-за предстоящего изменения федерального законодательства большинство местных работодателей не смогут обеспечить специалистам требуемый уровень дохода. С 1 марта 2027 года минимальный порог заработной платы для признания иностранца высококвалифицированным специалистом (ВКС) вырастет почти в три раза — с нынешних 250 тысяч рублей в месяц до 717 тысяч рублей.
О новых реалиях рынка труда на пресс-конференции в ТАСС сообщила заместитель начальника управления по вопросам миграции ГУ МВД России по Новосибирской области Людмила Фоменко. По ее словам, региональным компаниям придется отказаться от услуг большинства приглашенных экспертов или кардинально пересмотреть их контракты.
«Всего в Новосибирской области трудится 148 высококвалифицированных иностранных специалистов, их количество меньше чем в прошлом году», — отметила Людмила Фоменко.
Она подчеркнула, что новый федеральный закон устанавливает жесткий финансовый барьер: «Ранее для получения этого статуса они должны были получать более 700 тысяч рублей в квартал, с новой нормой — более 700 тысяч в месяц».
Как выяснили сотрудники регионального управления миграции в ходе встреч с бизнесом, абсолютное большинство компаний оказались не готовы к такому скачку расходов. Для многих предприятий сумма в 717 тысяч рублей превышает фонд оплаты труда топ-менеджмента и является экономически необоснованной.
Эксперты отмечают, что установление такого критерия фактически закрывает доступ в страну большинству дефицитных инженеров и управленцев среднего звена, так как подобных зарплат нет даже у многих российских руководителей высшего звена. Исключение составит лишь сфера профессионального спорта, где крупные хоккейные и футбольные клубы традиционно выплачивают легионерам гонорары, кратно превышающие этот минимум.
Федеральный законопроект № 1158407-8 был принят Государственной думой в третьем чтении 8 июля 2026 года. Изначально предполагалось, что новые правила вступят в силу уже 1 сентября 2026 года, однако после многочисленных обращений деловых объединений правительство пошло навстречу предпринимателям. Окончательная дата была сдвинута на полгода вперед — на 1 марта 2027 года, чтобы бизнес успел адаптировать миграционные документы сотрудников под другие правовые режимы.
Закон предусматривает исключения для социально значимых отраслей. Для отдельных категорий медицинских, педагогических и научных работников, а также для сотрудников резидентов особых экономических зон, инновационного центра «Сколково» и федеральной территории «Сириус» планка будет вдвое ниже — 358,5 тысячи рублей в месяц. Кроме того, специалисты, успевшие оформить статус ВКС до вступления закона в силу, получат право переоформить свои разрешительные документы без выезда за пределы Российской Федерации.
Тем не менее, кадровый голод неизбежен. Согласно новым правилам, работодатели обязаны будут либо расторгнуть трудовые договоры с теми, чья зарплата окажется ниже нового порога, либо перевести их на стандартные разрешения на работу, которые предполагают наличие квот и лишены налоговых льгот режима ВКС. Это грозит региону потерей уникальных компетенций и возможным срывом сроков реализации крупных инфраструктурных проектов, завязанных на работе узкопрофильных зарубежных инженеров.
Подписывайтесь на АиФ в  MAX
|
