Можно ли не ходить на работу из-за аномальных морозов в Новосибирске?
Можно ли не ходить на работу из-за аномальных морозов в Новосибирске?
В Новосибирске из‑за сильных морозов официального правила, позволяющего взрослым работникам не выходить на работу, не существует. Сам по себе холод не дает права пропустить рабочий день. Об этом сообщает МЧС Новосибирской области.
Трудовой кодекс РФ обязывает работников приходить на работу в установленное время независимо от погодных условий. Отсутствие по собственной инициативе может расцениваться как нарушение трудовой дисциплины.
Если добраться до рабочего места невозможно из‑за экстремальных погодных условий, например сильных морозов или заносов дорог, суд может признать это уважительной причиной отсутствия или опоздания. Однако это не освобождает от ответственности автоматически — многое зависит от конкретной ситуации и уведомления работодателя.
Решение о возможности не приходить на работу принимает работодатель. Он может учесть погодные условия и не применять взыскания, но официального общего правила для взрослых работников при морозе нет.
При невозможности добраться до работы лучше заранее предупредить работодателя и по возможности подтвердить обстоятельства, например скриншотами прогноза погоды или проблем с транспортом.
Подписывайтесь на АиФ в  MAX
|