В Новосибирской области на одну вакансию врача приходится только 0,8 резюме специалистов, следует из данных портала hh.ru.
При этом, как сообщаются эксперты, нормой для рынка труда является показатель от 4 до 7 резюме на вакансию.
Чаще всего работодатели испытывают сложности в поиске фармацевтов (провизоров), заведующих отделениями и главных врачей. Не хватает учреждениям и среднего медперсонала — медицинских сестер.
Помимо медработников, в регионе ощущается нехватка представителей таких профессий как инженеры пусконаладочных работ, слесари, повара, агрономы, дворники и автомеханики.
Ранее сообщалось, что в Новосибирской области растет заболеваемость гриппом и ОРВИ.
